Předmět | Management (MAN-2) | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Garantuje | Katedra ekonomických studií (KES) | |||||
Garant | Ing. Roman Fiala, Ph.D. ( fiala@vspj.cz ) | |||||
Jazyk | česky | |||||
Počet kreditů | 5 | |||||
Ekvivalent |
Prezenční studium | |
---|---|
Přednáška | 2 h |
Cvičení | 2 h |
Kombinované studium | |
Tutoriál / přednáška | 8 h |
Cvičení | 6 h |
Studijní plán | Typ | Sem. | Kred. | Ukon. |
---|---|---|---|---|
Cestovní ruch - kombi, platný od ZS 2020/2021 | P | 1 | 5 kr. | Z,ZK |
Cestovní ruch - platný od ZS 2020/2021 | P | 1 | 5 kr. | Z,ZK |
Erasmus - Cestovní ruch - příjezd na krátkodobý studijní pobyt | PV | 1 | 5 kr. | Z,ZK |
Erasmus - Finance a řízení - příjezd na krátkodobý studijní pobyt | PV | 1 | 5 kr. | Z,ZK |
Finance a řízení - kombi, platný od ZS 2019/2020 | P | 1 | 5 kr. | Z,ZK |
Finance a řízení - platný od ZS 2019/2020 | P | 1 | 5 kr. | Z,ZK |
Cílem předmětu je seznámit studenty se základními pojmy a nástroji řízení organizací (až již ziskových či neziskových, malých, středních i velkých) a vytvořit jednak základy pro další rozvoj získaných znalostí a dovedností v jiných navazujících předmětech studia a taktéž získat komplexní pohled na různé oblasti managementu. Přednášky jsou zaměřeny na jednotlivé manažerské funkce, vývojové směry managementu a další poznatky související s řízením organizací. Cvičení jsou orientována aplikačně na řešení reálných případových studií z řídící praxe, jejich prezentaci a diskuzi možných řešení problémů a prezentaci a diskusi seminárních prací studentů zaměřených na zpracování stěžejních témat předmětu na příkladu vybraných konkrétních podniků či organizací.
Znalosti: Student zná podstatu a obsah jednotlivých manažerských funkcí, rozumí smyslu a významu různých směrů managementu a zná metody a techniky pro řešení typických situací v rámci realizace různých manažerských funkcí.
Dovednosti: Student je schopen aplikovat znalosti do praxe podniků či jiných typů organizací. Umí aplikovat různé metody a techniky managementu, např. zhodnotit a vytvořit poslání, vizi nebo cíl organizace, analyzovat vhodnost organizační struktury konkrétní organizace, nalézt a posoudit příležitosti a hrozby reálné organizace jako základ pro plánování, je schopen posoudit vhodnost různých stylů vedení pro různé situace apod.
Obecné způsobilosti: Student je schopen týmové práce. Zároveň umí pracovat a rozhodovat se samostatně. Dovede si utvořit vlastní názor a obhájit ho. Umí také prezentovat výsledky své práce, ať již ve formě seminární práce či výsledků případových studií.